Human Resource Management

Her bir kitap için kullanılabilir biçimlerin sayısındaki sınırlama yayıncı tarafından uygulanır. EPUB, Rosemary Harrison kaynağından Human Resource Management gibi bir e-kitap biçimidir ve XML belgeleri biçimindedir. EPUB dosyası aslında bir ZIP kapsayıcısıdır (bu bir ZIP arşivinin analogudur). Kullanıcı sadece bir dosya görür, ama aslında, diğer birçok dosya içinde "gizlidir" - kitabın asıl metinleri Human Resource Management, resimler, kapaklar, yazı tipleri, stil sayfaları ve daha fazlası. EPUB'daki bir kitabın metninin her bir öğesi, etiketler olarak adlandırılır. Sonuç, Human Resource Management okumasını onurlandırmak için alıntıların bir şekilde, ana metnin başka bir metinde, üçüncü kısımdaki ek açıklamaların, dördüncü dipnotların vb. EPUB kitapları oluşturma süreci otomatiktir, EPUB dosyaları oluşturmak için çeşitli programlar ve bir dizi dönüştürücü vardır. EPUB formatı, resimler (raster ve vektör), kapaklar, tablolar, formüller (karmaşık olanlar dahil!), Başlıklar, altyazılar, tırnak işaretleri, epigraflar, ayetler gibi Human Resource Management gibi kitap öğelerini destekler. Her öğe belirli bir şekilde biçimlendirilir (genel olarak kitabın yaratıcısı kendi takdirine bağlı olarak değişebilir), sonuç, biçimlendirmede (ve genel görünümde) gerçek bir kağıda benzer bir elektronik kitaptır Human Resource Management. EPUB dosyası genellikle Human Resource Management kitabı, başlığı, yazarın adı - Rosemary Harrison, seri adı, türü, yayın yılı ve bazen diğer veriler hakkında kısa bilgiler de içerir. İyi okuyucular ve programlar bu bilgiyi çıkarabilir. Kabul et, kitap rafında dosya adları yerine kitapların, yazarların ve dizilerin adlarının belirtilmesi güzel. Bu, örneğin, TXT, RTF ve hatta DOC durumunda mümkün değildir. EPUB açık bir biçimdir, isterseniz herkes değiştirebilir. Ayrıca, Human Resource Management adlı kitabı EPUB biçiminde okumak için kolayca program oluşturabilirsiniz. EPUB kitaplarının kendileri kısıtlama olmaksızın dağıtılabilir ve herhangi bir sayıda cihazda açılabilir. Aynı zamanda, EPUB'daki kitaplar da kopya koruması ile donatılabilir - Adobe tarafından geliştirilen DRM koruması kullanılır. Avrupa ve Amerikan içerik mağazalarında satılan hemen hemen tüm kitaplar DRM korumalıdır.

Biçimi seçin

pdf kindle mp3

Yazar	Rosemary Harrison
Yayın Evi	Addison Wesley
tarafından gönderildi	1 Eylül 1993

Positive Notebook 1 Ocak 2015 Independently Published Kolektif Icon Group International Intl Business Pubn 4 Ocak 2017 5 Ocak 2017 Bob de Great 3 Ocak 2017 1 Eylül 1993 Gazi Kitabevi; 1. baskı Financial Times/ Prentice Hall Philip M. Parker 1 Haziran 2018 PRENTICE HALL John Wiley & Sons Inc ADDISON WESLEY

indir okumak internet üzerinden

Baskı Detayları
Kitap açıklaması

Yazar	Rosemary Harrison
İsbn 10	0201624400
İsbn 13	978-0201624403
Yayın Evi	Addison Wesley
Dil	İngilizce
tarafından gönderildi Human Resource Management	1 Eylül 1993

HRM has a crucial role to play in the development of an organisation's mission and culture, and in supporting its business strategy. The nature of its strategic role and the issues related to implementing strategy in the workplace are the two main themes of this text. Few other books give such an integrated treatment of both the concepts and issues related to a strategic approach to HRM and of the practical ways these can be implemented.

indir okumak internet üzerinden