Liderlik - 2: Harvard Business Review'den En Etkili Yönetim Fikirleri
Gerçek liderlik, doğuştan gelen karizmanın değil öğrenilebilen becerilerin bir sonucudur. Liderliği geliştirmenin yolu, yeni şeyler öğrenmeye ve becerilerinizi geliştirmeye açık olmaktan geçer. Sınırları zorlamayı, hedeflediğiniz kişi olabilmek için çaba göstermeyi gerektirir. Liderlik 2'de, alanının en etkili uzmanlarının, performansınızı en üst düzeye çıkarmanıza yardımcı olacak 11 Harvard Business Review makalesini bulacaksınız. Michael D. Watkins, Herminia Ibarra ve Michael E. Porter gibi isimlerin, kişisel gelişim alanlarını belirleme, çalışanlarınız arasında güven oluşturma, dinamik ve sofistike bir iletişim tarzı geliştirme, organizasyonunuz için doğru liderlik tarzlarını deneme, uyarlanabilir ve stratejik liderliğe geçme, kendinizi bir problem çözücüden gündem belirleyiciye dönüştürme konularındaki ilham verici fikirlerini okuyacaksınız. HBR's 10 Must Reads, hem yeni hem de deneyimli yöneticiler için muazzam bir kaynak niteliğinde. Kendilerinin ve şirketlerinin büyümesi için büyük fikirler peşinde koşan yöneticilerin daha fazla terlemesine gerek kalmadı. HBR's 10 Must Reads, her yöneticinin bilmesi gereken en önemli konulara odaklanıyor. Harvard Business Review'in yüzlerce makalesi arasından seçilen Liderlik 2, zamana meydan okuyan fikirlerle günümüz iş dünyasının yoluna ışık tutuyor. Saygılarımızla,
Yazar | Kolektif |
---|---|
Yayın Evi | Optimist; 1. basım |
tarafından gönderildi | 18 Mart 2021 |
5 Ocak 2017 4 Ocak 2017 18 Haziran 2018 Independently Published Icon Group International Doğan Egmont Yayıncılık; 1. baskı Nobel Akademik Yayıncılık; 1. baskı Doğan Egmont Yayıncılık Bob de Great 3 Ocak 2017 1 Haziran 2018 Gazi Kitabevi; 1. baskı John Wiley & Sons Inc Positive Notebook Intl Business Pubn Kolektif 6 Ocak 2017 Philip M. Parker
indir okumak internet üzerinden
Baskı Detayları
Yazar | Kolektif Taner Gezer |
---|---|
İsbn 10 | 6257804760 |
İsbn 13 | 978-6257804769 |
Sayfa sayısı | 216 sayfa |
Yayın Evi | Optimist; 1. basım |
Dil | Türkçe |
tarafından gönderildi Liderlik - 2: Harvard Business Review'den En Etkili Yönetim Fikirleri | 18 Mart 2021 |