Improving Organizational Performance: The Cube One Framework

Her bir kitap için kullanılabilir biçimlerin sayısındaki sınırlama yayıncı tarafından uygulanır. EPUB, Richard E. Kopelman kaynağından Improving Organizational Performance: The Cube One Framework gibi bir e-kitap biçimidir ve XML belgeleri biçimindedir. EPUB dosyası aslında bir ZIP kapsayıcısıdır (bu bir ZIP arşivinin analogudur). Kullanıcı sadece bir dosya görür, ama aslında, diğer birçok dosya içinde "gizlidir" - kitabın asıl metinleri Improving Organizational Performance: The Cube One Framework, resimler, kapaklar, yazı tipleri, stil sayfaları ve daha fazlası. EPUB'daki bir kitabın metninin her bir öğesi, etiketler olarak adlandırılır. Sonuç, Improving Organizational Performance: The Cube One Framework okumasını onurlandırmak için alıntıların bir şekilde, ana metnin başka bir metinde, üçüncü kısımdaki ek açıklamaların, dördüncü dipnotların vb. EPUB kitapları oluşturma süreci otomatiktir, EPUB dosyaları oluşturmak için çeşitli programlar ve bir dizi dönüştürücü vardır. EPUB formatı, resimler (raster ve vektör), kapaklar, tablolar, formüller (karmaşık olanlar dahil!), Başlıklar, altyazılar, tırnak işaretleri, epigraflar, ayetler gibi Improving Organizational Performance: The Cube One Framework gibi kitap öğelerini destekler. Her öğe belirli bir şekilde biçimlendirilir (genel olarak kitabın yaratıcısı kendi takdirine bağlı olarak değişebilir), sonuç, biçimlendirmede (ve genel görünümde) gerçek bir kağıda benzer bir elektronik kitaptır Improving Organizational Performance: The Cube One Framework. EPUB dosyası genellikle Improving Organizational Performance: The Cube One Framework kitabı, başlığı, yazarın adı - Richard E. Kopelman, seri adı, türü, yayın yılı ve bazen diğer veriler hakkında kısa bilgiler de içerir. İyi okuyucular ve programlar bu bilgiyi çıkarabilir. Kabul et, kitap rafında dosya adları yerine kitapların, yazarların ve dizilerin adlarının belirtilmesi güzel. Bu, örneğin, TXT, RTF ve hatta DOC durumunda mümkün değildir. EPUB açık bir biçimdir, isterseniz herkes değiştirebilir. Ayrıca, Improving Organizational Performance: The Cube One Framework adlı kitabı EPUB biçiminde okumak için kolayca program oluşturabilirsiniz. EPUB kitaplarının kendileri kısıtlama olmaksızın dağıtılabilir ve herhangi bir sayıda cihazda açılabilir. Aynı zamanda, EPUB'daki kitaplar da kopya koruması ile donatılabilir - Adobe tarafından geliştirilen DRM koruması kullanılır. Avrupa ve Amerikan içerik mağazalarında satılan hemen hemen tüm kitaplar DRM korumalıdır.

Biçimi seçin

pdf kindle mp3

Yazar	Richard E. Kopelman
Yayın Evi	Routledge; 1. basım
tarafından gönderildi	10 Aralık 2019

PRENTICE HALL Icon Group International 3 Ocak 2017 John Wiley & Sons Inc Positive Notebook Philip M. Parker 4 Ocak 2017 Financial Times/ Prentice Hall 1 Ocak 1980 5 Ocak 2017 Routledge; 1 basım Independently Published Routledge; 1 basım 1 Haziran 2018 Intl Business Pubn Kolektif 1 Ocak 2015 Gazi Kitabevi; 1. baskı

indir okumak internet üzerinden

Baskı Detayları
Kitap açıklaması

Yazar	Richard E. Kopelman
İsbn 10	1138951749
İsbn 13	978-1138951747
Yayın Evi	Routledge; 1. basım
Dil	İngilizce
tarafından gönderildi Improving Organizational Performance: The Cube One Framework	10 Aralık 2019

This book presents the Cube One framework, which provides a basis for understanding, diagnosing, and improving organizational performance. It is based on the premise that successful organizations enact practices that satisfy three key constituents: the enterprise itself, customers, and employees. This book offers a uniquely empirical approach by examining enterprise-, customer-, and employee-directed practices. Validity evidence is provided by survey research, studies of financial metrics, and the analysis of cases involving well-known organizations (such as Google, Four Seasons, and Mayo Clinic). The Cube One framework is equally applicable to organizations in the for-profit, nonprofit, and government sectors. After reading this book, students and scholars, as well as organizational practitioners in the fields of organizational behavior and management, will find a practical approach to improving organizational performance.

indir okumak internet üzerinden